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グループホームの看護師求人に強い転職サイトは、どこ? グループホーム看護師の記事一覧

グループホームは看護師がいないものなの?

グループホームは看護師がいないという話を聞くことがありますが、本当に看護師はいないものなのでしょうか?

看護師がいるグループホームといないグループホームについて違いを説明します。

グループホームの看護師はいない状態でも問題ない?

グループホームの看護師はいない状態でも問題がないケースがあります。もともとはグループホームは認知症の高齢者が自立した生活を送る支援をする施設です。

認知症があると完全な自立は危険なため、グループホームでの共同生活を介護職員などが支えている、という感じですね。

つまり、認知症以外には悪いところがない、あったとしても医療行為が必要な状態ではないことが、グループホームの大前提だったのです。

こういったグループホームであれば、正直なところ看護師がいなくても問題ないですよね。実際に医療行為が必要ない利用者様ばかりであれば、看護師の仕事はほとんどないためです。

よって、グループホームは看護師がいない状態でも問題ないということになっていたのですが、近年は大分事情が変わってきているのが現状です。

その辺りを次で説明します。

グループホームは看護師がいないと困る施設になりつつある?

グループホームは看護師がいないと困るという施設ではもともとないのですが、上記の最後にちらっと述べたように、グループホームの利用者様の状況が変わりつつあります。

最も大きいのが、グループホームを利用する利用者様の高年齢化です。もともと認知症がある方が対象ですので、高齢者ではありましたが、最近ではその中でも高齢者が増えてきています。

例えば、80代後半、90代の方も多くなっているのです。そうなってくると、どうしても医療行為が必要な方も増えてきます。

また、最初は問題なくても、年月が経過することで医療行為が必要な状態になっていくケースも少なくありません。

そういった利用者様に退去の話をしてしまうと、最終的にはグループホームの収益上の問題も出てきます。

こういったことから、グループホームに医療連携加算が誕生したのです。医療連携加算というのは、看護師が24時間常駐、もしくは連絡が取れる状態にすることでつく加算です。

数年前から開始していますが、それからですね、看護師の採用が増えたのは。また、訪問看護ステーションで、グループホームを回ることがメイン業務になっているところも増えています。

医療行為が必要な利用者様の入居を許可すると、どこまでの医療行為に対応できるかなどの問題も出てきて、大変なことも増えます。

しかし、グループホームの経営を考えた時に、医療行為にも出来るだけ対応できるようにしていくことが重要になっているのです。

グループホームで看護師がいないところでも今後は?

グループホームで看護師が現状いないところでも、今後を考えると看護師の採用が出てくる可能性はあります。

つまり、今よりもグループホームでの看護師求人が増えてくる傾向があると予測できます。グループホームは看護師の職場ではないという時代ではなくなってきているのです。

とは言え、現状ではグループホームの求人自体はまだまだ少ないです。というのも、看護師の離職率がそれ程高くないため、看護師を採用しているところでも、求人が出にくいのです。

病院や介護施設では看護師の入れ替わりはある程度多いことを考えると、グループホームでの仕事は魅力的なのではないかと考えてしまいますよね。

実際に給料面ではそれ程高くはないですが、きちんと業務のシステムを整備できているところであれば、残業などもほとんどありません。

グループホームに転職したいと考えた時には、看護師転職支援サイトの転職コンサルタントを活用すると良いでしょう。

看護師転職支援サイトは、グループホームを運営する法人全体を把握していることも多く、より詳しい生の情報を収集することができます。

グループホームの看護師求人に強い転職サイトは!?

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執筆者情報

株式会社ドリームウェイグループホーム看護師の求人 編集部

グループホーム看護師の求人は、厚生労働大臣から転職サポート(有料職業紹介事業)の許可を受けた(許可番号13-ユ-314851)株式会社ドリームウェイが運営するメディアです。転職サポートの経験を活かし、定期的なリライトや専門書を用いたファクトチェックなど、ユーザーに正確な最新情報を届けられるよう努めています。


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